Standortbeschreibung

Die Aller-Weser-Klinik gGmbH, gelegen im geografisch interessanten Städtedreieck Hamburg-Bremen-Hannover, führt im Landkreis Verden das Krankenhaus in Verden mit 156 Betten sowie das Fach-Krankenhaus in Achim mit 70 Betten.

Das Krankenhaus in Verden betreibt als Hauptabteilungen die Kliniken für Innere Medizin, Kardiologie, Gastroenterologie, die Kliniken für Allgemein-/Viszeral- und minimalinvasive Chirurgie, für Orthopädie und Unfallchirurgie, die Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe sowie die Klinik für Anästhesiologie und Intensivmedizin.

Im Fach-Krankenhaus in Achim ist neben den Kliniken für Orthopädie und Plastische-, Hand- und Fußchirurgie sowie die Klinik für Geriatrie und Urologie etabliert.

Ihre Aufgaben

Sie übernehmen die pflegerische Leitung und Organisation der zentralen Notfallaufnahme
Sie sind für die Ressourcen- und Personaleinsatzplanung sowie die Durchführung von Team- und Mitarbeitergesprächen zuständig
Sie arbeiten eng mit fachübergreifenden Berufsgruppen zusammen und stellen den reibungslosen Ablauf sicher
Sie sind für die laufende Weiterentwicklung des pflegerischen Standards in der Zentralennotaufnahme zuständig und verantworten die Sicherstellung von Prozessoptimierungen und Qualitätsstandards
Sie gestalten Innovationen und strukturelle Veränderungen mit
Sie stellen die ganzheitliche Versorgung unserer Patient:innen sicher, kümmern sich um deren Bedürfnisse sowie Anliegen und sind ein wertvoller Teil unseres Team

Ihr Profil

Sie sind Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) und haben die Fachweiterbildung Notfallpflege erfolgreich absolviert
Sie haben bereits mehrjährige Leitungs- und Führungserfahrung und eine abgeschlossene Weiterbildung als Stationsleitung bzw. Fachweiterbildung zur Fachkraft für Leitungsaufgaben
Sie verfügen über eine ausgeprägte fachliche und organisatorische Kompetenz, körperliche und psychische Belastbarkeit und ausgeprägte Resilienz
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie gehören zu unserem Arbeitsalltag und sollten auch für Sie selbstverständlich sein

Körperliche und psychische Belastbarkeit, ausgeprägte Resilienz

unser Angebot für Sie

eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum
ein modernes Pflegemanagement mit flachen Hierarchien
kurze Kommunikationswege
Mitgestaltung und Entscheidungsspielräume in Kooperation mit der Pflegedirektion
sehr gute interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten mit finanzieller Unterstützung
30 Urlaubstage plus evtl. Zusatzurlaub
Ausfallkonzept mit attraktiver Einspringvergütung
Gesundheitsmanagement, Firmenfitness, Jobrad, Massage- und Entspannungssessel „Brainlight“ 24/7
betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss (VBL)
leistungsgerechte Vergütung richtet sich nach TVöD-K mit u. a. tariflichen Lohnsteigerungen und Sonderzahlungen

Für weitergehende Informationen und Rückfragen steht Ihnen die Pflegedirektorin Christine Schrader unter der Rufnummer 04202/998-2010 oder 04231/103-2010 zur Verfügung.

Ansprechpartner

Hans-Jörg Ratzel

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